|
|
|
|
เมนูหลัก
|
|
| เลือก ปีการศึกษา: 1 / 2563 | | รายชื่อ |   (Require login before downloading) |
|
| | สระแก้ว | | ปริญญาตรี ปกติ | | กลุ่ม | วัน | เวลา | ห้อง | อาคาร | เรียน | ที่นั่ง(เปิด-ลง-เหลือ) | หมวด | รายชื่อ | | | 49 | | พุธ | 13:00-16:00 | SK-204 | SK | C | 10 | 10 | 0 | W |  | | | | | อาจารย์ / ผู้สอน: | อาจารย์ ดร.อดิศักดิ์ สืบธรรมมา | | | | สอบกลางภาค: | Lecture : 9 ก.ย. 2563 เวลา 13:00 - 16:00 อาคาร SK2 ห้อง SK2-1307 | | | | ผู้คุมสอบกลางภาค: | Lecture : อาจารย์ ดร.อดิศักดิ์ สืบธรรมมา
Lecture : ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.อัครกิตติ์ พัฒนสัมพันธ์ | | | | สอบปลายภาค: | Lecture : 4 พ.ย. 2563 เวลา 13:00 - 16:00 อาคาร SK2 ห้อง SK2-1307 | | | | ผู้คุมสอบปลายภาค: | Lecture : อาจารย์ ดร.อดิศักดิ์ สืบธรรมมา
Lecture : ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.อัครกิตติ์ พัฒนสัมพันธ์ | | | | หมายเหตุ: | HRM/2/62 | |
| Course Description
ความหมายของการวางแผนอัตรากำลังคน การสรรหา และคัดเลือก การกำหนดกลยุทธ์และนโยบายการวางแผนอัตรากำลังคน การพยากรณ์อุปสงค์ อุปทานและความต้องการกำลังคน กระบวนการวิเคราะห์งาน กระบวนการสรรหา เครื่องมือที่ใช้ในการวางแผนอัตรากำลังคน เทคนิคการทดสอบและการสัมภาษณ์การตัดสินใจคัดเลือกขั้นสุดท้ายสัญญาการจ้างงาน การจ้างแรงงานต่างด้าว
Definition of manpower planning, recruitment and selection, the strategy and policy of manpower planning, forecasting both demand and supply, and demand for manpower, the processes of job analysis, the process of recruitment, tools used in manpower planning, the process of selection, tests and interview technique, the final decision making, work contracts, foreign employment
หมายเหตุ
เรียน C = Lecture L = Lab R = ประชุม S = Self Study T = ติว
หมวด B = วิชาเสริมพื้นฐาน E = วิชาเลือกเฉพาะสาขา F = วิชาเลือกเสรี G = วิชาศึกษาทั่วไป M = วิชาพื้นฐาน W = วิชาบังคับ X = - ยังไม่กำหนด |
| |
|
|
|
|
|
|
Print Friendly